Maßvolle Gehaltserhöhung mit Blick auf die Realität im Handel
Für das Jahr 2026 wurde eine Erhöhung der Gehälter und Lehrlingseinkommen um 2,55 % vereinbart. Damit bleibt der Abschluss bewusst unter der rollierenden Inflation von 3,01 %, was einen spürbar inflationsdämpfenden Effekt haben soll. Angesichts der aktuellen wirtschaftlichen Unsicherheiten im Handel bewertet der SWV OÖ diesen Schritt als pragmatisch und zukunftsorientiert.
Mehr Flexibilität am Samstag: Freiwilligkeit im Fokus
Ein zentraler Fortschritt betrifft den Samstag, der im Handel traditionell zu den stärksten Verkaufstagen zählt. Künftig können Mitarbeiter:innen freiwillig ihren arbeitsfreien Samstag aufgeben, um Spitzenzeiten besser abzudecken. Für viele Handelsbetriebe bedeutet das eine dringend benötigte Entlastung und eine größere Planungssicherheit – ein Anliegen, das der SWV OÖ seit Langem unterstützt.
Neue Regelung zur Urlaubsbeihilfe: Klarheit bei Auflösungen im zweiten Halbjahr
Die deutliche Anhebung der Prämien für gute und ausgezeichnete Lehrabschlüsse setzt ein klares Signal: Der Handel will junge Fachkräfte fördern. Für den SWV OÖ ist das ein wichtiger Schritt, um den Stellenwert der Lehre weiter aufzuwerten und die Attraktivität der Branche zu stärken.
Neue Kann-Bestimmungen: Mehr Spielraum ohne Rechtsanspruch
Der Kollektivvertrag 2026 enthält zusätzlich zwei neue Kann-Bestimmungen, die Betrieben und Beschäftigten künftig mehr Gestaltungsfreiheit bieten:
flexible Stundenaufstockung bei regelmäßig geleisteter Mehrarbeit
Möglichkeit zur Einführung einer 5-Tage-Woche
Beides schafft zusätzliche Optionen, ohne einen rechtlichen Anspruch zu begründen – ein moderner Ansatz, den auch der SWV OÖ als Schritt in Richtung mehr unternehmerischer Freiheit sieht.
„Der neue Handels-KV ist ein wichtiger Schritt in Richtung Stabilität und Fairness für beide Seiten. Er verbindet wirtschaftliche Vernunft mit echten Verbesserungen für Beschäftigte und Lehrlinge. Damit stärken wir den Handel als Arbeitgeber und schaffen verlässliche Rahmenbedingungen für die kommenden Jahre.“
– Manfred Zaunbauer, Präsident SWV OÖ